PTC4 thực hiện tốt công tác đối thoại tại nơi làm việc, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ

Theo quy định tại Khoản 1 điều 63 Bộ luật Lao động 2019: “Đối thoại tại nơi làm việc là việc chia sẻ thông tin, tham khảo, thảo luận, trao đổi ý kiến giữa người sử dụng lao động với người lao động hoặc tổ chức đại diện người lao động về những vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích và mối quan tâm của các bên tại nơi làm việc nhằm tăng cường sự hiểu biết, hợp tác, cùng nỗ lực hướng tới giải pháp các bên cùng có lợi”. Theo đó, người sử dụng lao động phải tổ chức đối thoại tại nơi làm việc trong các trường hợp: định kỳ ít nhất 01 năm một lần, khi có yêu cầu của một hoặc các bên, khi có vụ việc.

Thực hiện Bộ luật Lao động năm 2019, Nghị định số 145/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thực hiện một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động, Hướng dẫn số 11/HD-TLĐ ngày 14/3/2024 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về Công đoàn tham gia thực hiện dân chủ ở cơ sở,

Thực hiện Chỉ thị liên tịch số 68/LT-PTC4-CĐ ngày 17/02/2025 của Giám đốc và Ban Thường vụ Công đoàn Công ty Truyền tải điện 4 về việc thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc năm 2025, ngày 22/04/2025 Giám đốc và Ban Thường vụ Công đoàn Công ty Truyền tải điện 4 (PTC4) thống nhất tổ chức đối thoại vụ việc về nội dung Quy định chế độ tiền lương SXKD điện, chế độ ATĐ trong PTC4, thành phần tham gia gồm đại diện người sử dụng lao động theo Quyết định số 802/QĐ-PTC4 và Các thành viên đại diện người lao động tham gia đối thoại tại nơi làm việc cấp PTC4 theo Quyết định số 193/QĐ-CĐPTC4 ngày 02/4/2025.

Hội nghị đối thoại đã diễn ra theo nguyên tắc tự nguyện, bình đẳng, công khai và tôn trọng lẫn nhau, toàn bộ 08 vấn đề được đưa ra đối thoại đã được các bên làm rõ và thống nhất thông qua.

Sau 01 buổi làm việc tích cực, Hội nghị đối thoại thông qua Quy định chế độ tiền lương SXKD điện, chế độ ATĐ trong PTC4 đã thành công tốt đẹp, biên bản Hội nghị được các bên thống nhất và thực hiện phổ biến đến toàn thể CBCNV Công ty theo quy định.

Trong thời gian qua, Công ty Truyền tải điện 4 đã luôn quan tâm thực hiện tốt công tác đối thoại tại nơi làm việc là nền tảng, cơ sở cho việc thực hiện tốt quy chế dân chủ tại cơ sở, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong Công ty./.

Một số hình ảnh của Hội nghị đối thoại ngày 22 tháng 04 năm 2025.


  • Phương Nam. Ảnh : Minh Quang - PTC4


Các Tin khác